2月27日，学院2014年度工作会议在新校区学术报告厅召开，总结学院2013年工作, 分析当前高职教育面临的形势，部署2014年工作，动员师生员工抓住教育改革发展的重大机遇，以昂扬向上的精神状态，以干事创业的饱满热情，以求真务实的工作作风，为全面推进学院更好更快发展而努力奋斗！

党委书记唐伯武主持会议，院长李生平做工作报告。院领导翟福生、张旭东、李金波、杜建根、王仁伟、刘纪山，院长助理樊有平、贾庆成出席，全院副科级以上干部、全体教师参加会议。

李院长在报告中指出， 2013年，学院紧紧围绕经济社会和国防科技工业发展大局，在服务地方经济社会发展做和军工行业出了新贡献。国家骨干院校建设及省示范性高职院校建设项目顺利通过验收。2013届毕业生就业率达到98.56%，用人单位和毕业生满意度均达到95%以上。与南阳市政府、军工和地方企事业单位合作开展各类职工培训5500人次,与89家企业开展对口服务110个技术难题。成功承办全国职业院校技能大赛高职组测绘测量竞赛和省数控机器人竞赛，学生参加技能竞赛获得国家级一等奖4项、二等奖1项、三等奖3项，省级一等奖4项、二等奖12项、三等奖12项。成功举办了“建校40周年校企合作高峰论坛”。

李院长指出，党的十八大及十八届三中全会为高等职业教育改革发展指明了方向，我省“三大国家战略”实施和国防科技工业改革发展为学院发展提供了良好机遇，人民群众对高等职业教育的新需求人才培养工作提出了新要求。经过三年多的骨干院校建设，我院的人才培养水平、办学条件和实力已进入全国同类院校前列，为进一步发展奠定了基础。我们必须增强信心，进一步提高教育质量、加强内涵建设、建设品牌高职院校，推进学院持续健康发展。

李院长要求， 2014年要认真贯彻党的十八届三中全会精神和全省教育工作会议、高校党建工作会议、省国防科技工业工作会议精神，坚持以科学发展观为指导，以党的群众路线教育实践活动为契机，以深化改革为动力，以提高人才培养质量为重点，加快推进学院治理体系和治理能力现代化，努力实现学院各项事业取得更大发展。一是以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，深入开展党的群众路线教育实践活动。二是以院系两级班子建设为重点，全面加强党建思想政治工作。三是以服务经济社会、国防科技工业发展和人民群众重大关切为己任，提高人才培养质量，促进毕业生更好就业。四是以提升服务能力建设为抓手，不断拓展成人教育、职业培训、科技研发和文化传承与创新等服务领域，提高服务效果。五是以深化教育教学改革为强大动力，在重点领域和关键环节取得实质性进展，增强办学活力。六是以学生为本，牢固树立服务意识，全面关心学生健康成长。七是以强化保障为要求，不断改善办学条件，为教育改革发展提供有力支撑。八是以教育管理创新为驱动，着力提升管理和服务水平。

唐伯武书记在讲话中强调，要深刻领会会议精神,结合各自工作任务,认真谋划,抓好贯彻落实。一是解放思想，转变作风。全体教职工要认真学习党的十八届三中全会精神和省教育工作会议精神，坚决克服因循守旧、固步自封的思想，进一步解放思想，更新观念，以改革的思想去谋划工作、推动工作。二是深化改革，主动融入。推进教育治理现代化是一场深刻的变革，传统的思想观念、知识储备、方式方法已经不能完全适应，迫切需要我们在科学管理上下功夫。要树立改革创新的意识，通过管理改革和治理能力的提升，在改革创新中统一思想、破解难题、树立形象、推动发展。三是真抓实干，务求落实。2014年的工作任务和奋斗目标已经明确，实现全年任务目标，关键要落实在行动上。要主动做事，善于发现问题和矛盾，提出解决问题、化解矛盾的建议和办法，把问题和矛盾解决在实际行动上。四是守土有责，尽职尽责。院系两级领导要身先士卒，带头学习领会会议精神，带头传达落实会议精神。要对照学院工作要点和会议精神,结合本单位和本部门实际,围绕加快发展的要求,认真做好任务分解,细化任务，把每项工作具体到人,明确完成时限,明确责任主体,创新工作思路,把握努力方向,拿出关键措施,创造性地开展工作，确保圆满完成工作任务。

会议还对国家骨干高职院校建设工作进行了总结，对国家骨干院校建设先进集体和先进个人进行了表彰。